冉老師
職稱： 注冊會計師,稅務(wù)師,中級會計師,初級會計師,上市公司全盤賬務(wù)核算及分析
2022-02-21 20:45
工商年報網(wǎng)址：https://www.gsxt.gov.cn 工商年報填報步驟：https://baijiahao.baidu.com/s?id=1801190211335491662%26wfr=spider%26for=pc 答
同學(xué)你好。我給你解答 答
?同學(xué)您好，很高興為您解答，請稍等 答
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有簽無固定勞工合同的員工被辭退 公司要在補兩個月工資的經(jīng)濟補償嗎
答： 員工離開公司的原因不同，依照法律規(guī)定，補償或賠償是不一樣的，具體您可以參考下面觀點： 若公司無合法理由辭退你，是違法解除勞動合同，應(yīng)每工作一年支付2個月工資作為賠償金。以你離職前12個月的平均工資計算工資標準。 若公司有拖欠工資或克扣工資或搬到外地等違法原因,您可以以此被迫提出離職或確實是生產(chǎn)經(jīng)營困難等原因解除，是有補償?shù)?每工作一年補償一個月工資。 若公司與你協(xié)商解除勞動合同，應(yīng)支付每工作一年一個月工資作為補償金。 若你主動提出離職，是沒有經(jīng)濟補償金的。
如果公司因為一直沒有支付工資，是很多個月沒有支付工資了，員工決定不去上班了，因為也沒有簽過勞動合同，這是員工可以解除勞動關(guān)系，除了未簽勞動合同的2倍工資，還能提出解除勞動關(guān)系的濟補償金嗎？如果有可以是幾個月的勞動經(jīng)濟補償呢？
答： 您好，除了兩倍工資，沒有其他經(jīng)濟補償了
報考2022年中級會計職稱對學(xué)歷有什么要求？
答： 報名中級資格考試，除具備基本條件外，還必須具備下列條件之一
超過一個月不滿一年，未訂立勞動合同的，用人單位應(yīng)支付給勞動者2倍工資＋經(jīng)濟補償金嗎？還是1倍工資＋經(jīng)濟補償金
答： 同學(xué)您好， 您這個最好協(xié)商解決，一般是N%2B1
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不理不理冰 追問
2022-02-21 20:47
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