你好，工資月3000，只上了13天班，月休4天，還有勞動節(jié)休2天，工資怎么算，房補(bǔ)500，公司給我開工資1467合理嗎

答： 您好 應(yīng)出勤天數(shù)31-4-2=25 應(yīng)發(fā)工資(3000%2B500)/25*13=1820 應(yīng)該這樣計算方法

員工工資80元一天，請假一天扣三百塊合法嗎，有沒有違反勞動法哪一條

答： 你好，不合法！你們滿勤是多少天？

報考2022年中級會計職稱對學(xué)歷有什么要求？

答： 報名中級資格考試，除具備基本條件外，還必須具備下列條件之一

你好，按照深圳勞動法，工作不滿一個月，工作了12天，按照30天算工資還是26天算呢？我想用工資*26??12來算，但是公司按照工資*30??12來算，我去仲裁的話贏的可能性大嗎？

答： 您好，咱的合同是怎么簽的啊，在試用期，一般合同中會寫是工資80%之類的，如果合同中寫的是按30天算日工資，這個仲裁就很難