老師,現在是不是個稅改政策了,建筑工資發了兩個月 問
同學你好 是的 申報不了了哦 答
老師企業沒有股東,只有法人一個人,匯算清繳怎/么填 問
您好,法人占股100%是吧 答
半路接賬,對方給的余額表數據和財務報表不一致,我 問
您好,這個最好按電子稅務局資產負債表來錄期數 答
24年以前沒有賬本,賬上的余額比較大,25年匯算清繳 問
您好,這個只要稅務局不查賬,一般關系不大 答
分公司的員工社保可以從總公司的賬戶走嗎? 問
可以的,委托總公司支付就行 答

工資避稅方案1.公積金避稅(如公司為員工繳納1000公積金,個人500,公司500,該員工工資8000,則員工需扣稅工資基礎為7500)2.員工可以選擇購買可避稅的理財產品進行避稅(投資資金、購買國債、買保險、教育儲蓄)3.利用年終獎實現避稅(如該員工工資較高,可以設計每月工資降低一定幅度,年底或者中途離職者,可以通過發放年終獎的形式發放實際剩余工資)4.通訊費、交通費、業務招待費、住宿費、差旅伙食補助、辦公費發票避稅(票據必須合法,短期1-2月內可以操作,切勿常態化)參考了國家公務員的標準以及公司的實際情況列舉了如下標準通訊費每人每月可拿發票抵扣的限額:200元以內交通費每人每月可拿發票抵扣的限額:500元以內(如高鐵票、飛機抬頭必須為本人)業務招待費每人每月可拿發票抵扣的限額:1000元以內住宿費每人每月可拿發票抵扣的限額:1000元以內差旅伙食補助費每人每月可拿發票抵扣的限額:300元以內辦公費每人每月可拿發票抵扣的限額:100元以內 老師幫我看下合理不?特別是最后一個方案
答: 方案是可以,但是應該做依法納稅的公民,希望你理解我的回答
老師,如果公司同意給一部分家遠的員工報銷交通費,每月定額200元,員工報銷時用的是 預付卡銷售-充值費 發票,公司作為福利費,并且在限額內,可以在所得稅前扣除的吧
答: 你好,是的,是這樣的
我是一名會計,想問一下考個網絡學歷有用嗎?
答: 眾所周知會計人如果要往上發展,是要不斷考證的
2021年1月,北京記文貿易發展有限公司給員工張天韻發放2020年的年終獎,公司有兩種方案讓其選擇方案一:一次性發放年終獎金39000元;方案二:先發放年終獎金36000元,剩余的3000元加到下月工資中一起發放注:該員工每月稅前工資是5000元(已扣除社保費),每月的專項附加扣除金額為3000元根據以上方案填寫下表,選擇最優方案。稅額計算表單位:元項目 方案1 方案2 年終獎應交個人所得稅 _(1)_ _(2)_ 工資應交個人所得稅 _(3)_ _(4)_ 應交個人所得稅合計 _(5)_ _(6)_ 應選方案 方案(7)
答: 你好,正在計算中,請稍后
公司為一般納稅人,規定員工差旅費住宿標注為300/天,超過部門自己承擔,員工出差開來一張500元住宿費專票,則該公司可以抵扣的進項稅額為
老師,福利費不超過工資薪金總額14%部分允許扣除 例如:一個人每月工資3000元,個人繳納保險500元,公積金300,扣考勤100,實際發放員工是2100元,則福利費是2100元的14%嘛
老師,福利費不超過工資薪金總額14%部分允許扣除 例如:一個人每月工資3000元,個人繳納保險500元,公積金300,扣考勤100,實際發放員工是2100元,則福利費是2100元的14%嘛





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