請問老師員工每個(gè)月的請假怎么計(jì)算工資呢，比如月薪4000元,22年5月18日開始上班，周末兩天休息，那他這個(gè)月的薪資該如何計(jì)算呢？

答： 您好? 請問當(dāng)月應(yīng)出勤天數(shù)多少 實(shí)際出勤天數(shù)多少

有員工12月30日入職，22年2月28日離職。期間過年前請了五天事假，上周周末加了兩天班應(yīng)該怎么計(jì)算工資呢？她有年假嗎？可以用年假抵扣她年前的五天假嗎？她周末加班的兩天如何計(jì)算補(bǔ)償薪水呢？

答： 你好，這個(gè)有沒有年假，就要看公司考勤制度

一名會計(jì)如何讓領(lǐng)導(dǎo)給你主動(dòng)加薪？

答： 都說財(cái)務(wù)會計(jì)越老越吃香，實(shí)際上是這樣嗎？其實(shí)不管年齡工齡如何

老師 員工5月9日 入職 每周休一天 月薪4000 那他五月工資按工作日怎么計(jì)算呀 謝謝

答： 每周休一天，5月份應(yīng)上班的天數(shù)是31-5=26天 應(yīng)發(fā)工資是：4000/26*實(shí)際上班天數(shù)