金龍魚補稅是什么回事 問
金龍魚補稅,是旗下子公司東莞富之源與稅務(wù)局就增值稅進(jìn)項稅額轉(zhuǎn)出計算口徑產(chǎn)生的十年爭議,最終按謹(jǐn)慎性原則計提4.72億元預(yù)計負(fù)債,影響2025年凈利潤 。 答
老師,您好這個西部鼓勵類產(chǎn)業(yè)15%的優(yōu)惠稅率和兩免 問
你好,可以疊加享受的。 答
老師你好,我們公司是衛(wèi)浴的,經(jīng)營范圍有家具安裝和 問
是的,你們沒建筑資質(zhì)就不能開建筑服務(wù) 答
你好,計提工資數(shù)據(jù)要跟工資表應(yīng)發(fā)數(shù)一樣嗎?如果不 問
是的,計提工資數(shù)據(jù)要跟工資表應(yīng)發(fā)數(shù)一樣,不然說明發(fā)生錯誤了 答
你好,無票收入與開發(fā)票收入有什么區(qū)別嗎?開不開發(fā) 問
您好,是一樣的,只是無票收入不用開票 答

老師,計提工資,是不是借管理費用,其他應(yīng)收款,貸應(yīng)付職工薪酬?發(fā)工資是借管理費用,應(yīng)付職工薪酬,其他應(yīng)收款,銀行存款
答: 是的,應(yīng)該是這樣的。發(fā)工資是借管理費用,應(yīng)付職工薪酬,其他應(yīng)收款,貸銀行存款。不過應(yīng)注意的是,有的公司還會在發(fā)工資時,額外減去職工應(yīng)繳納的社會保險費、個人所得稅等。
借:管理費用-工資 4250管理費用-單位社保 1083.75管理費用-公積金 114貸:應(yīng)付職工薪酬-工資4250 應(yīng)付職工薪酬-單位社保 1083.75 應(yīng)付職工薪酬-公積金 1145月發(fā)工資:借:應(yīng)付職工薪酬-工資 3679.75 貸:銀行存款 3679.755月銀行扣養(yǎng)老:借:應(yīng)付職工薪酬-單位養(yǎng)老709.75其他應(yīng)付款-單位養(yǎng)老 361.25貸:銀行存款 10715月扣醫(yī)保:借:應(yīng)付職工薪酬-單位社保 374 其他應(yīng)付款-個人社保 95貸:銀行存款 469 5月扣公積金 借:應(yīng)付職工薪酬-公積金 114 這么做對嗎
答: 你好,對,公積金也要做,
一名會計如何讓領(lǐng)導(dǎo)給你主動加薪?
答: 都說財務(wù)會計越老越吃香,實際上是這樣嗎?其實不管年齡工齡如何
計提工資,借管理費用-職工薪酬,貸應(yīng)付職工薪酬計提社保,借管理費用-職工薪酬(單位承擔(dān)部分),其他應(yīng)收款-代扣社保(個人),貸應(yīng)付職工薪酬實際對公銀行賬戶發(fā)放工資,借應(yīng)付職工薪酬,貸銀行存款,扣社保,借管理費用-社會保險費,貸銀行存款老師,工資和社保部分我可以這樣做賬嗎
答: ?同學(xué)您好,很高興為您解答,請稍等











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