方某工作已滿15年，2021年上半年在甲公司已休帶薪年休假（以下簡稱年休假）3天；下半年調(diào)到乙公司工作，提出補休年休假的申請。乙公司對方某補休年休假申請符合法律規(guī)定的答復(fù)是（）。不可以補休年休假可補休5天年休假可補休10天年休假可補休7天年休假

答： 同學您好；這道題選擇可補休5天年休假； 因為首先方某工作已滿15年，可總共享受10天，但是他入職乙公司時已經(jīng)是下半年根據(jù)規(guī)定：職工新進用人單位且符合享受年休假條件的，當年度年休假天數(shù)按照在本單位剩余日歷天數(shù)折算確定，折算后不足 1 整天的部分不享受年休假。180天/360天=0.5 0.5×10天=5天

在哪看申請的專利法律規(guī)定年限

答： 你好，明專利的期限為20年，實用新型專利和外觀設(shè)計專利的期限為10年，均自申請之日起計算。【法律依據(jù)】《專利法》第四十二條規(guī)定，發(fā)明專利權(quán)的期限為二十年，實用新型專利權(quán)和外觀設(shè)計專利權(quán)的期限為十年，均自申請日起計算

一名會計如何讓領(lǐng)導(dǎo)給你主動加薪？

答： 都說財務(wù)會計越老越吃香，實際上是這樣嗎？其實不管年齡工齡如何

股東占多少股，行使多大的權(quán)力，有沒有法律條文硬性規(guī)定

答： 同學，你好 沒有硬性規(guī)定