老師,現(xiàn)在的職工福利費、職工教育經(jīng)費、工會經(jīng)費還是14% 8% 2%嗎,現(xiàn)在的政策還是這個比例吧?

優(yōu)美的黑貓
于2022-03-25 16:05 發(fā)布 ??1974次瀏覽
- 送心意
郭老師
職稱: 初級會計師
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借應(yīng)交稅費、職工教育經(jīng)費、工會經(jīng)費
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2022-05-05 10:14:54
您好,您需要哪些支持
2022-06-23 16:04:28
你好;? 因為
根據(jù)《國家稅務(wù)總局關(guān)于我國居民企業(yè)實行股權(quán)激勵計劃有關(guān)企業(yè)所得稅處理問題的公告》(國家稅務(wù)總局公告2012年第18號)的規(guī)定,上市公司依照《上市公司股權(quán)激勵管理辦法(試行)》要求建立職工股權(quán)激勵計劃,并按我國企業(yè)會計準則的有關(guān)規(guī)定,在股權(quán)激勵計劃授予激勵對象時,按照該股票的公允價格及數(shù)量,計算確定作為上市公司相關(guān)年度的成本或費用,作為換取激勵對象提供服務(wù)的對價。上述企業(yè)建立的職工股權(quán)激勵計劃,其企業(yè)所得稅的處理,按以下規(guī)定執(zhí)行:(一)對股權(quán)激勵計劃實行后立即可以行權(quán)的,上市公司可以根據(jù)實際行權(quán)時該股票的公允價格與激勵對象實際行權(quán)支付價格的差額和數(shù)量,計算確定作為當年上市公司工資薪金支出,依照稅法規(guī)定進行稅前扣除。(二)對股權(quán)激勵計劃實行后,需待一定服務(wù)年限或者達到規(guī)定業(yè)績條件(以下簡稱等待期)方可行權(quán)的,上市公司等待期內(nèi)會計上計算確認的相關(guān)成本費用,不得在對應(yīng)年度計算繳納企業(yè)所得稅時扣除。在股權(quán)激勵計劃可行權(quán)后,上市公司方可根據(jù)該股票實際行權(quán)時的公允價格與當年激勵對象實際行權(quán)支付價格的差額及數(shù)量,計算確定作為當年上市公司工資薪金支出,依照稅法規(guī)定進行稅前扣除。
由此可見,股權(quán)激勵在企業(yè)所得稅中是作為工資薪金稅前扣除,相應(yīng)實際支付的股權(quán)激勵可以作為三費稅前扣除基數(shù)。
?
2023-03-16 10:53:12
你好,這個得有發(fā)票才行。
2022-01-10 11:19:16
你好,上面寫著工資是3,000,000
2024-07-20 15:16:07
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