發工資與做社保不同公司怎么做分錄?

2018-04-02 10:30 來源:網友分享
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發工資與做社保不同公司怎么做分錄?

答:發放工資時:

借:應付職工薪酬--基本工資

貸:其他應收款--社保(個人承擔)

其他應交款--個人所得稅

庫存現金

繳納社保和個稅時:

借:管理費用--社保(公司)

其他應收款--社保(個人)

其他應交款--個人所得稅

貸:銀行存款

一、工資應當按照合同的約定進行發放;

二、社保的繳納是按照應發工資進行足額繳納.

發工資與做社保不同公司怎么做分錄?

工資和社保不同應該怎么辦?

答:相同的是兩者都是一個最低的標準,每年都有更新,各個地方也各不相同;

不同的是最低工資標準是政府公布的統計數據,與各個地區上一年度的發展程度相關,同時這個標準是底線,是保障最低的生活標準的一個體現值;

社保最低繳納基數是社保中心繳納保險的最低值,是為了保障職工的利益,社保繳納基數的調整是為了防止職工的保險權益受到侵害.

以上就是對于發工資與做社保不同公司怎么做分錄的相關內容介紹,對此大家若還有什么不明白的地方歡迎向會計學堂的答疑老師提問.

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