已計(jì)入成本費(fèi)用的職工薪酬按照應(yīng)付職工薪酬一級(jí) 問(wèn)
同學(xué)你好, 你們是不是 發(fā)工資是錯(cuò)位發(fā)的,但是,申報(bào)個(gè)稅 當(dāng)月申報(bào)當(dāng)月的, 舉例說(shuō)明, 比方說(shuō), 財(cái)務(wù)賬上1月的工資 2月才發(fā), 個(gè)稅系統(tǒng) 1月的工資,2月初申報(bào), 答
個(gè)體戶查賬征收超過(guò)需要繳納哪些稅? 問(wèn)
您好,你是指開(kāi)票超過(guò)30W嗎 答
我退休工資2100;現(xiàn)固定長(zhǎng)期在一家公司上班,月工資3 問(wèn)
?同學(xué)您好,很高興為您解答,請(qǐng)稍等 答
外貿(mào)單證備案:有報(bào)關(guān)單,放行單,委托報(bào)關(guān)協(xié)議,順豐快 問(wèn)
你好,你這里有航空運(yùn)輸單就可以的哦,不影響退稅。 答
老師,公司找包工頭簽了勞務(wù)分包合同,雙方都沒(méi)資質(zhì), 問(wèn)
能。受傷人員與包工頭聯(lián)合,或受傷人員單獨(dú),都可以向你方主張賠償,且你方承擔(dān)責(zé)任的概率極高。 核心結(jié)論 雙方均無(wú)資質(zhì)的勞務(wù)分包屬于違法分包。根據(jù)《最高人民法院關(guān)于審理工傷保險(xiǎn)行政案件若干問(wèn)題的規(guī)定》第三條第一款第(四)項(xiàng),你公司將業(yè)務(wù)分包給不具備用工主體資格的包工頭,其聘用人員因工傷亡的,你公司為承擔(dān)工傷保險(xiǎn)責(zé)任的單位 。同時(shí),依據(jù)《安全生產(chǎn)法》第一百零三條,你公司與包工頭需對(duì)損害承擔(dān)連帶賠償責(zé)任 。 答

為什么不算員工培訓(xùn)費(fèi)
答: 你好,可以把問(wèn)題完整的列出來(lái)嗎 如果我無(wú)法回答,其他老師也可以看到的
什么樣的企業(yè)可以開(kāi)培訓(xùn)費(fèi)
答: 您好,那些教培行業(yè)是可以的
一名會(huì)計(jì)如何讓領(lǐng)導(dǎo)給你主動(dòng)加薪?
答: 都說(shuō)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)越老越吃香,實(shí)際上是這樣嗎?其實(shí)不管年齡工齡如何
老師您好,貿(mào)易有限公司收到兩張(非學(xué)歷教育服務(wù))員工的培訓(xùn)費(fèi)用專(zhuān)票兩張,要怎么做分錄呢,可以做進(jìn)項(xiàng)抵扣嗎?
答: 你好,你可以計(jì)入借管理費(fèi)用-職工教育經(jīng)費(fèi),應(yīng)交稅費(fèi)-應(yīng)交增值稅-進(jìn)項(xiàng)稅額,貸應(yīng)付職工薪酬-職工教育經(jīng)費(fèi)







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