簡述辭退福利的含義及與職工養(yǎng)老金的區(qū)別

答： 離職后福利可以理解為企業(yè)在招聘時給員工承諾的退休或離職福利，辭退福利可以理解為企業(yè)為了解雇或者開除職工而給職工給予的補償，所以兩者沒有關系。

男職工55歲了，退休年齡60歲，入養(yǎng)老的話交不夠15年，怎么辦

答： 您好。一般會讓繼續(xù)教。然后交夠15年再退休。

我是一名會計,想問一下考個網絡學歷有用嗎？

答： 眾所周知會計人如果要往上發(fā)展，是要不斷考證的

養(yǎng)老保險和失業(yè)保險為什么屬于離職后福利？

答： 你好同學，這是新規(guī)定，個人理解是以上兩個福利都是離職后才享有的： 修訂后《職工薪酬》準則的主要變化如下： 1.充實了短期薪酬會計處理規(guī)范，將企業(yè)為職工繳納的養(yǎng)老、失業(yè)保險調整至離職后福利中。 純手打，希望可以幫到您，祝您生活愉快，工作順利，如滿意，請給予五星好評以便更好地進行服務，謝謝！