某企業(yè)職工小孫,月標準工資為2800元。2017年7月共9個休息日,小孫病假休息了7天(其中有兩天是周末)。小孫本月周末加班2天,按照工齡計算,小孫病假工資支付比例為70%。月工資標準按照20.83天計算。要求:根據(jù)上述資料,計算職工小孫的2017年7月的工資。5×0.3是為什么

答： 您好，5×0.3是小孫休病假的七天里有五天不是周末，只能按70%計算工資，所以要減掉5×30%

企業(yè)職工小孫,月標準工資為2800元。2017年7月共9個休息日,小孫病假休息了7天(其中有兩天是周末)。小孫本月周末加班2天,按照工齡計算,小孫病假工資支付比例為70%。月工資標準按照20.83天計算。要求:根據(jù)上述資料,計算職工小孫的2017年7月的工資。

答： 你好，小孫的2017年7月的工資2800/20.83*（30-9-5）%2B2800/20.83*（7-5）%2B2800/20.83*2*2

一名會計如何讓領導給你主動加薪？

答： 都說財務會計越老越吃香，實際上是這樣嗎？其實不管年齡工齡如何

某企業(yè)職工小孫月標準工資為2800元2021年七月共九個休息日小孫病假休息了七天其中有兩天是周末小孫本月周末加班兩天按照工資自己算小孫病假工資支付比例為70%工資標準按照20.83天計算要求根據(jù)上述資料計算職工小孫的2021年七月的工資按月薪制計算

答： 同學你好，職工小孫的2021年七月的工資=2800/20.83*（30-9-5）%2B2800/20.83*7*70%%2B2800/20.83*2*2=3347.10元。