金龍魚補(bǔ)稅是什么回事 問(wèn)
金龍魚補(bǔ)稅,是旗下子公司東莞富之源與稅務(wù)局就增值稅進(jìn)項(xiàng)稅額轉(zhuǎn)出計(jì)算口徑產(chǎn)生的十年?duì)幾h,最終按謹(jǐn)慎性原則計(jì)提4.72億元預(yù)計(jì)負(fù)債,影響2025年凈利潤(rùn) 。 答
老師,您好這個(gè)西部鼓勵(lì)類產(chǎn)業(yè)15%的優(yōu)惠稅率和兩免 問(wèn)
你好,可以疊加享受的。 答
老師你好,我們公司是衛(wèi)浴的,經(jīng)營(yíng)范圍有家具安裝和 問(wèn)
是的,你們沒建筑資質(zhì)就不能開建筑服務(wù) 答
你好,計(jì)提工資數(shù)據(jù)要跟工資表應(yīng)發(fā)數(shù)一樣嗎?如果不 問(wèn)
是的,計(jì)提工資數(shù)據(jù)要跟工資表應(yīng)發(fā)數(shù)一樣,不然說(shuō)明發(fā)生錯(cuò)誤了 答
你好,無(wú)票收入與開發(fā)票收入有什么區(qū)別嗎?開不開發(fā) 問(wèn)
您好,是一樣的,只是無(wú)票收入不用開票 答

社保個(gè)人部分和個(gè)稅全部由公司承擔(dān),會(huì)計(jì)分錄:個(gè)稅 計(jì)提 借:管理費(fèi)-福利費(fèi)個(gè)稅 貸:應(yīng)付職工薪酬-個(gè)人所得稅,借:應(yīng)付職工薪酬-個(gè)人所得稅,貸 :應(yīng)交稅費(fèi)-應(yīng)交個(gè)人所得稅 繳納稅款時(shí):借:應(yīng)交稅費(fèi)-應(yīng)交個(gè)人所得稅,貸:銀行存款;社保計(jì)提 借:管理費(fèi)-社會(huì)保險(xiǎn)(含公司和個(gè)人部分),貸:應(yīng)付職工薪酬-社保,支付時(shí):借:應(yīng)付職工薪酬-社保,貸:銀行存款。請(qǐng)問(wèn)老師這樣正確嗎?
答: 同學(xué)你好 對(duì)的 這樣做就行
老師,你好,可以看一下,這個(gè)分錄有沒有問(wèn)題嗎?計(jì)提工資借:管理費(fèi)用-工資 管理費(fèi)用-社保(公司承擔(dān)) 管理費(fèi)用-公積金(公司承擔(dān)) 貸:應(yīng)付職工薪酬-工資 應(yīng)付職工薪酬-社保(個(gè)人) 應(yīng)付職工薪酬-公積金(個(gè)人) 應(yīng)付職工薪酬-社保(公司) 應(yīng)付職工薪酬-公積金(公司)扣繳社保和公積金 借:應(yīng)付職工薪酬-社保(個(gè)人) 應(yīng)付職工薪酬-公積金(個(gè)人) 應(yīng)付職工薪酬-社保(公司) 應(yīng)付職工薪酬-公積金(公司) 貸:銀行存款發(fā)放工資 借:應(yīng)付職工薪酬-工資 貸:銀行存款 應(yīng)交稅費(fèi)-應(yīng)交個(gè)人所得稅代扣個(gè)人所得稅 借:應(yīng)交稅費(fèi)-應(yīng)交個(gè)人所得稅 貸:銀行存款
答: 分錄不對(duì)哈; 按我寫的來(lái)做:? ?? 1.計(jì)提工資? 借:管理費(fèi)用等貸:應(yīng)付職工薪酬——工資? 2.計(jì)提社保和公積金(企業(yè)部分)? 借:管理費(fèi)用等 貸:應(yīng)付職工薪酬——社保? 應(yīng)付職工薪酬-公積金 3.次月發(fā)放工資時(shí)? 借:應(yīng)付職工薪酬——工資? 貸:其他應(yīng)付款——社保(個(gè)人部分)? 其他應(yīng)付款-公積金(個(gè)人部分) 應(yīng)交稅費(fèi)——應(yīng)交個(gè)人所得稅? 庫(kù)存現(xiàn)金/銀行存款或現(xiàn)金? 4.上交社保公積金? 借:應(yīng)付職工薪酬——社保(企業(yè)部分)? -????? 公積金(企業(yè)部分) 其他應(yīng)付款——社保(個(gè)人部分) -????? 其他應(yīng)付款-公積金(個(gè)人部分)? 貸:銀行存款或現(xiàn)金? 5.上交個(gè)人所得稅? 借:應(yīng)交稅費(fèi)——應(yīng)交個(gè)人所得稅? 貸:銀行存款或現(xiàn)金
我是一名會(huì)計(jì),想問(wèn)一下考個(gè)網(wǎng)絡(luò)學(xué)歷有用嗎?
答: 眾所周知會(huì)計(jì)人如果要往上發(fā)展,是要不斷考證的
甲企業(yè)為增值稅一般納稅人,適用的增值稅稅率為13%,:月月初發(fā)放上月工資,2019年12月1日,“應(yīng)付職工薪酬”科目貸方余額為33萬(wàn)元。該企業(yè)2019年12月發(fā)生職工薪酬業(yè)務(wù)如下:(1) 5日,結(jié)算上月應(yīng)付職工薪酬33萬(wàn)元。其中代扣代繳的職工個(gè)人所得稅1.5萬(wàn)元。代扣為職工墊付的房租0.5萬(wàn)元。實(shí)際發(fā)放職工薪酬31萬(wàn)元。(2) 31日,企業(yè)以其生產(chǎn)的M產(chǎn)品作為非貨幣性福利發(fā)放給車間生產(chǎn)人員。該批產(chǎn)品不含稅的市場(chǎng)售價(jià)為100萬(wàn)元。實(shí)際生產(chǎn)成本為80萬(wàn)元。(3) 31日,對(duì)本月職工工資分配的結(jié)果如下:車間生產(chǎn)人員14萬(wàn)元,車間管理人員5萬(wàn)元,企業(yè)行政管理人員2萬(wàn)元,專設(shè)銷售機(jī)構(gòu)人員9萬(wàn)元。(4) 31日,企業(yè)計(jì)提本月基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)等社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)共計(jì)17.7萬(wàn)元。計(jì)提本月佳房公積金8.85萬(wàn)
答: 你好,請(qǐng)把題目完整發(fā)一下











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