老師好，請(qǐng)問(wèn)是否每家企業(yè)都要計(jì)提職工福利費(fèi)？職工福利費(fèi)計(jì)提按每月總工資計(jì)提嗎？如果計(jì)提的金額與實(shí)際發(fā)生的金額不一致，帳務(wù)如何處理？

答： 實(shí)際發(fā)生的時(shí)候，通過(guò)應(yīng)付職工薪酬—福利費(fèi)計(jì)提就可以的

按工資總額12%計(jì)提職工福利費(fèi)的工資總額指的是什么

答： 就是你計(jì)提的應(yīng)付工資總額

一名會(huì)計(jì)如何讓領(lǐng)導(dǎo)給你主動(dòng)加薪？

答： 都說(shuō)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)越老越吃香，實(shí)際上是這樣嗎？其實(shí)不管年齡工齡如何

老師單位直接購(gòu)入產(chǎn)品，發(fā)放福利，借:應(yīng)付職工薪酬-職工福利費(fèi) 貸:銀行存款，還需要計(jì)提嗎？ 借管理費(fèi)用-職工福利費(fèi) 貸:應(yīng)付職工薪酬-職工福利費(fèi)

答： 是的，就是那樣做計(jì)提的分錄