- 送心意
鄒老師
職稱: 注冊稅務(wù)師+中級會計師
相關(guān)問題討論
你好,申報個稅一年的總額,要跟賬上? 應(yīng)付職工薪酬—工資? 的貸方發(fā)生額對上?
2021-12-16 16:59:38
是的,應(yīng)該單獨計入應(yīng)付職工薪酬-福利費科目,以確保報稅收入與應(yīng)付職工薪酬-工資的數(shù)目一致。另外,由于福利費已經(jīng)申報個稅,因此在計算應(yīng)付職工薪酬-福利費科目時,應(yīng)該減去已經(jīng)申報個稅的福利費部分。
2023-02-28 22:03:21
1. 已計入成本費用的職工薪酬
填報依據(jù):對應(yīng)“應(yīng)付職工薪酬”一級科目貸方累計發(fā)生額,需匯總該科目下所有二級明細的合計金額,包括工資薪金、單位承擔(dān)的社保公積金、職工福利費、工會經(jīng)費、職工教育經(jīng)費等。注意不包含辭退福利。
?
實務(wù)提示:新準則雖未強制要求職工薪酬“先計提后發(fā)放”,特別是職工福利費、工會經(jīng)費等,有些企業(yè)直接計入相關(guān)成本費用,這樣處理取數(shù)就需要分別找到各成本費用下設(shè)的二級科目進行累加,所以還是建議企業(yè)通過“應(yīng)付職工薪酬”科目過渡核算。一方面可直接從科目中取數(shù),避免因分散核算導(dǎo)致填報遺漏或誤差;另一方面也便于企業(yè)內(nèi)部薪酬成本分析與管理,提升數(shù)據(jù)準確性。
2. 實際支付給職工的應(yīng)付職工薪酬
填報誤區(qū):并非員工實際到手的“稅后工資”,需警惕將“實發(fā)工資”與“稅后工資”混淆。
填報依據(jù):對應(yīng)“應(yīng)付職工薪酬-工資薪金”二級科目的借方累計發(fā)生額,即企業(yè)實際發(fā)放給員工的“稅前工資總額”(扣除個人承擔(dān)的社保公積金、個稅之前的金額),與個稅申報系統(tǒng)中“工資薪金所得”的收入基數(shù)直接相關(guān)。
不含支付的上年的工資
2025-10-13 11:27:16
你好,原則上是都要申報
2020-05-03 16:09:01
你好,是的,但實際發(fā)放的是按照發(fā)給職工的填。
計入成本費用的是按照應(yīng)付職工薪酬貸方金額來填。
2026-01-07 18:51:21
還沒有符合您的答案?立即在線咨詢老師 免費咨詢老師
精選問題
獲取全部相關(guān)問題信息









粵公網(wǎng)安備 44030502000945號


