公司支付的水電工工資通過(guò)應(yīng)付職工薪酬核算嗎？借：管理費(fèi)用--勞務(wù)費(fèi)，貸：應(yīng)付職工薪酬，借：應(yīng)付職工薪酬，貸：銀行存款

答： 若水電工與公司存在任職或雇傭關(guān)系，其工資通過(guò) “應(yīng)付職工薪酬” 核算，計(jì)提時(shí)借方按服務(wù)部門計(jì)入對(duì)應(yīng)科目（如管理部門計(jì)入 “管理費(fèi)用” ），貸方記 “應(yīng)付職工薪酬”；支付時(shí)借 “應(yīng)付職工薪酬”，貸 “銀行存款” 。若為臨時(shí)勞務(wù)用工，不屬職工范疇，勞務(wù)費(fèi)核算可不通過(guò) “應(yīng)付職工薪酬” 。

福利費(fèi)計(jì)入工資表的分錄：借：管理費(fèi)用-工資貸：應(yīng)付職工薪酬-福利費(fèi)借：應(yīng)付職工薪酬-福利費(fèi)貸：庫(kù)存現(xiàn)金還是：借：管理費(fèi)用-福利費(fèi)貸：應(yīng)付職工薪酬-福利費(fèi)借：應(yīng)付職工薪酬-福利費(fèi)貸：庫(kù)存現(xiàn)金

答： 您好，分錄二是正確的

一名會(huì)計(jì)如何讓領(lǐng)導(dǎo)給你主動(dòng)加薪？

答： 都說(shuō)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)越老越吃香，實(shí)際上是這樣嗎？其實(shí)不管年齡工齡如何

老師，公司需要給兼職發(fā)獎(jiǎng)金，請(qǐng)的兼職人員沒(méi)有簽訂合同簽的兼職協(xié)議，對(duì)方又不肯開(kāi)票不能做勞務(wù)費(fèi)，我做賬直接做借:管理費(fèi)用_其他，貸:銀行。還需要通過(guò)應(yīng)付職工薪酬嗎。

答： 你好，你要是兼職性質(zhì)就不能在應(yīng)付職工薪酬中核算了