應(yīng)付職工薪酬有一部分是計(jì)入研發(fā)費(fèi)用里的，管理費(fèi)用本年累計(jì)發(fā)生額總額就跟應(yīng)付職工薪酬本年累計(jì)發(fā)生額借貸方都不一致：借：研發(fā)支出-費(fèi)用化支出-各類基本社會(huì)保障性繳款 管理費(fèi)用-管理人員員工成本-各類基本社會(huì)保障性繳款 貸：應(yīng)付職工薪酬-各類基本社會(huì)保障性繳款借：研發(fā)支出-費(fèi)用化支出-工資薪金 管理費(fèi)用-管理人員員工成本-工資薪金貸：應(yīng)付職工薪酬-工資薪金比如結(jié)轉(zhuǎn)研發(fā)費(fèi)用時(shí)：借：管理費(fèi)用-研究費(fèi)用 研發(fā)支出-費(fèi)用化支出-工資薪金貸：研發(fā)支出-費(fèi)用化支出-各類基本社會(huì)保障性繳款在填匯算時(shí)【職工薪酬支出及納稅調(diào)整明細(xì)表】到底咋取數(shù)

答： 你好，你的研發(fā)工資是不是全部費(fèi)用化了？按實(shí)際的總額填寫工資薪金表，費(fèi)用明細(xì)表里分出來填寫　匯算清繳時(shí)，企業(yè)需要填報(bào)《研發(fā)費(fèi)用加計(jì)扣除優(yōu)惠明細(xì)表》(A107012)、《免稅、減計(jì)收入及加計(jì)扣除優(yōu)惠明細(xì)表》(A107010)等報(bào)表享受該項(xiàng)優(yōu)惠。

研發(fā)費(fèi)用會(huì)計(jì)分錄借：研發(fā)支出一費(fèi)用化支出/資本化支出 貸：原材料、應(yīng)付職工薪酬等那研發(fā)費(fèi)用加計(jì)扣除會(huì)計(jì)分錄怎么做？

答： 你好 不需要的，這個(gè)加計(jì)扣除是計(jì)算數(shù)據(jù)，并不是分錄的

一名會(huì)計(jì)如何讓領(lǐng)導(dǎo)給你主動(dòng)加薪？

答： 都說財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)越老越吃香，實(shí)際上是這樣嗎？其實(shí)不管年齡工齡如何

應(yīng)付職工薪酬與管理費(fèi)用、銷售費(fèi)用、勞務(wù)費(fèi)用、研發(fā)支出勾稽不上，應(yīng)付職工薪酬少計(jì)提了。但是勞務(wù)費(fèi)用、研發(fā)支出里面的這部分費(fèi)用是由管理費(fèi)用、銷售費(fèi)用調(diào)整過去的，沒有辦法按月核對，怎么辦？

答： 您好，那您最后的余額是對的嗎